Greve chega ao oitavo dia em Araucária e negociação abre caminho para nova proposta sobre a PELO 11/2026

A greve dos servidores públicos de Araucária chegou nesta terça-feira (6) ao oitavo dia em meio a uma nova etapa de negociação entre as entidades sindicais e a administração municipal. O centro do impasse continua sendo a Proposta de Emenda à Lei Orgânica (PELO) nº 11/2026, que motivou a mobilização iniciada no fim de setembro.

Representantes dos sindicatos e do município voltaram à mesa de negociação após dias de protestos, manifestações e paralisações em diferentes setores do serviço público. Segundo o SISMMAR, na reunião realizada na segunda-feira (5), a administração se comprometeu a elaborar uma nova proposta de redação e apresentá-la na tarde desta terça-feira (6).

Pais de alunos entram no debate sobre a greve

A mobilização passou a envolver também pais e responsáveis de alunos da rede municipal, diretamente atingidos pelos reflexos da paralisação. Registros e manifestações divulgados em torno do movimento mostram que a discussão deixou de ficar restrita à relação entre servidores, sindicatos e Prefeitura e passou a mobilizar famílias da comunidade escolar.

Uma representação de pais foi recebida pelo governo municipal na tarde desta terça-feira, em agenda prevista para as 16h30. A movimentação ocorreu em meio à participação e interlocução de agentes políticos locais, incluindo vereadores e a vice-prefeita e ex-secretária municipal de Educação, Tatiana Assuiti. O Portal Conexão Geral acompanha os desdobramentos e manterá este trecho atualizado à medida que forem formalizados os encaminhamentos do encontro.

A presença dos pais acrescenta uma nova dimensão ao impasse. Além das reivindicações dos servidores e das discussões sobre o Fundo de Previdência, entram no debate as consequências da paralisação para as crianças, para o calendário escolar e para a rotina das famílias.

Previdência e representação sindical estão no centro do impasse

Entre os pontos mais sensíveis estão dispositivos relacionados ao Fundo de Previdência Municipal de Araucária (FPMA) e às regras aplicáveis aos servidores afastados para exercer funções de representação sindical. Os sindicatos defendem garantias para preservar a autonomia do fundo e os direitos de representação dos trabalhadores.

A Prefeitura, por sua vez, sustenta que a proposta busca promover ajustes administrativos e afirma que as alterações não colocam em risco o patrimônio do FPMA. O município também tem contestado interpretações apresentadas pelas entidades desde o início da mobilização.

Nova proposta pode alterar o rumo da negociação

De acordo com informação publicada pelo SISMMAR nesta terça-feira, a reunião de segunda contou com representantes do SISMMAR, do SIFAR, da Secretaria de Governo, da Procuradoria-Geral do Município e do FPMA. Entre os encaminhamentos, a administração sinalizou a elaboração de uma nova proposta de redação relacionada à PELO nº 11/2026.

Com a paralisação avançando para a segunda semana, a negociação ganha peso para uma eventual saída do conflito. A possibilidade de modificação da PELO representa uma mudança no ambiente político em relação aos primeiros dias da greve, mas ainda não significa acordo definitivo.

Os próximos passos dependerão do conteúdo formal apresentado pelo Executivo, da avaliação dos servidores e dos demais desdobramentos políticos e sociais da mobilização. Enquanto não houver entendimento, a greve permanece como elemento de pressão sobre a Prefeitura e a Câmara Municipal.

O Portal Conexão Geral acompanha o andamento das negociações e atualizará as informações em caso de nova proposta, acordo ou definição sobre a continuidade da greve.